Bewaren

Op 21 maart organiseerde PRO6managers een seminar/inspiratiebijeenkomst. Het seminar had een tweeledig doel. De mooie kant van de middeleeuwen belichten met een vertaalslag naar onze huidige zakelijke wereld. En het feit dat medeoprichter Harry op ’t Ende als aandeelhouder uitstapt. Een seminar als inspiratiebron voor alle 70 deelnemers! Een echte troubadour zong het seminar in … Lees meer

Kennisgroep Bouwteams heeft vandaag de taartpunten verdeeld onder de teamleden en gezamenlijk hebben we de volgende bouwstenen gelegd. Er zijn meer dan 150 geïnteresseerden die zich voor het congres, de 2 keynote sprekers en de vier thema’s hebben aangemeld. Met elkaar wordt het vast en zeker een leerzame dag waar we in de praktijk weer … Lees meer

1 februari het 2e Circulaire werk diner van de Versnellingshoeve in samenwerking met Gemeente Westerveld. Het 1e werk diner heeft een Big Picture opgeleverd met goede inzichten en actiepunten. Op 1 februari gaan we ons verder verdiepen en zaken concretiseren voor gerichte stappen in 2024 en de route naar 2027 verder uitstippelen. Ik mag deze … Lees meer

Save the date: 1 maart 2024. Een jaar geleden heeft de kennisgroep Bouwteams het congres Handreiking Bouwteams georganiseerd. Ook dit jaar heeft de Kennisgroep op basis van de behoeften van de markt en de ontwikkelingen weer een congres georganiseerd. De leden van de kennisgroep verzorgen zelf de vier thema’s, ondersteund door experts met praktijksituaties. Ook … Lees meer

Berry bpi mogen faciliteren bij hun Mentaal Vitaal programma. Met een goede en plezierige samenwerking hebben we de volgende stappen gezet:

In samenwerking met ISA bij een klant als key note spreker inzicht mogen geven in leiderschap in complexe situaties in veranderende omstandigheden. Geput uit eigen ervaringen en toepassingen en huidige ontwikkelingen. Geen power point, wel een zelfgemaakte Visual vanaf de stip gepresenteerd. Aansluitend een workshop gehouden en hierin de Persoonlijke Handleiding per leider met elkaar … Lees meer

Op 4 oktober organiseerde De Versnellingshoeve met de gemeente Westervel het diner SAMEN CIRCULAIR VERSNELLEN. Met de stelling “Hoe gaan we circulair versnellen zodat we in 2027 ervoor zorgen dat 75% van onze groenten lokaal geproduceerd is?” op het ene bord en een lokaal diner op het andere bord zijn de vertegenwoordigers van de Versnellingshoeve … Lees meer

24 uurs sessie van de gemeente Maashorst met de directieleden en de teammanagers. Inhoud en gevoelens met elkaar goed zichtbaar gemaakt in interactieve werkvormen en goede gesprekken waarbij ook in wisselende teams veel is gevisualiseerd.

jbLorenz mogen ondersteunen met visual facilitating bij de meeting Meldpunt Zorgwekkend gedrag in The Social Hub Den Haag.

Voor het Haags Congres Bureau masterclass Teaming verzorgd. Met ondersteuning van het goede werk en boek van Hans van der Loo en Patrick Davidson: ‘TEAMING, de nieuwe realiteit van samenwerken’ en eigen praktijkervaringen de masterclass vorm gegeven.

EENDAAGSE ONTDEKKINGSREIS DOOR DE NIEUWE REALITEIT VAN SAMENWERKEN. 19 juni was een prachtige dag waar teams centraal stonden. 14 teams gingen met elkaar, en in pop-up vormen, door een soort van de TEAMING wasstraat. Energiek, deskundig en enthousiast geleid door de schrijvers van het boek Teaming: Patrick Davidson en Hans van der Loo. En top … Lees meer

Naar aanleiding van het boek “Handreiking Bouwteams”, het congres op 18 november 2022 in Amsterdam en de podcast “Gefeliciteerd, je mag beginnen! Een podcast over bouwteams in de infra” merkten wij als Kennisgroep dat prijsvorming (en marktconformiteit) in bouwteams een thema is dat de gemoederen blijft bezighouden. Binnen een bouwteam is er – in tegenstelling tot een … Lees meer

Gemeente Halderberge werkt intensief samen met vijf samenwerkingspartners en verzorgen met elkaar een leergang. Als onderdeel van deze leergang mocht ik vanuit Hi Teaming een lezing geven, aangevuld met een aantal werkvormen. De aanwezigen kregen ook het boek Teaming, de nieuwe realiteit van samenwerken uitgereikt. Boek is geschreven door Hans van der Loo en Patrick … Lees meer

Preventie platform 111, Zorg voor jezelf, heeft een boeiende inspiratie sessie met ondernemers en leiders georganiseerd. Hierin was veel interactie met de aanwezigen en de experts van 111. Het was mooi om te horen, zien en ervaren hoe deze experts mensen en organisaties helpen zicht en grip te krijgen en houden op het fysieke, sociale … Lees meer

Geef elkaar de ruimte, Geef elkaar kansen, Op weg naar meer gelijkheid. Dit is allemaal aan bod gekomen tijdens de Townhall sessie met de Nationaal Coördinator tegen Discriminatie en Racisme, de heer Rabin Baldewsing. De NCDR heeft als motto: gedreven door gelijkwaardigheid en samen voor inclusie. Ander interessante sprekers en beantwoorders waren Prof. Dr. Gloria … Lees meer

Een flinke opkomst 21 maart bij de #Marktconsultatie #Buiksloterham met 60 geïnteresseerde aannemers en ingenieursbureau’s. Hierbij is de visie, ambitie, komende civiele #projecten en uitdagingen gepresenteerd samen met de #marktstrategie voor de Buiksloterham op welke wijze samen met de markt deze projecten op te willen pakken. Na de presentatie zijn vanuit de opdrachtgevende organisatie (#MarianneSteenhagen, #EwoutUrbach en #GidoLaeven) in gesprek gegaan met #MalcolmAalstein die hen een … Lees meer

Mede vanuit het platform Hi Teaming mocht ik gisteren spreken en visualiseren op de Nationale Directeuren dag Kinderopvang en Basisonderwijs. Heel goed georganiseerd door het Haags Congres Bureau van #Elwin Veldhuis en met fijn dagvoorzitterschap van #Kelly Libregts De sprekers waren in deskundig gezelschap van #Sonja Stalfoort, #Theunis Schaafstra, #Sandra de Leeuw, #Judith Proost en … Lees meer

Verzorgd door Hans van der Loo en Hubèrt de Groot.

Professor Amy Edmondson verzorgde op 21 september een interessante en goede leerervaring in Radboud UMC in Nijmegen. Amy Edmondson nam in Radboud UMC ook het eerste exemplaar van het boek ‘Teaming, de nieuwe realiteit van samenwerken’ in ontvangst van Hans van der Loo en Patrick Davidson. Hans van der Loo schrijft hier rubrieken over en … Lees meer

Super geslaagde bijeenkomst! Het OpenVeilig Expertise team heeft zich voorgesteld en vijf inspirerende presentaties verzorgd. Sprekers van het team en aanwezige teamgenoten hebben samen met de deelnemers genoten. De mensen van Kennisfestival hebben een top prestatie geleverd, top georganiseerd. Ik heb mogen spreken over de kracht van visualiseren en psychologische veiligheid safe rooms, ook heb … Lees meer

Leiderschap met OBEYA, energiek verzorgd door Tim Wiegel van #ObeyaCoaching.nl! Ik heb de afgelopen twee dagen mijn expertise op het terrein van visueel werken in grote ruimten verder mogen verrijken met Leiderschap met OBEYA. De missie van Tim Wiegel is een betere wereld en beter leiderschap. En dit is duidelijk te voelen in de manier waarop Tim je traint en … Lees meer

Experts OpenVeilig op Het Grootste Kennisfestival van Noord Nederland. Donderdag 15 september verzorgen experts van OpenVeilig op het Het Grootste Kennisfestival van Noord Nederland in Groningen sessies op het gebied van Psychologische Veiligheid. Op een geweldige locatie: de drafrenbaan, met 50 sprekers en 5 artiesten. In de Theaterwagen Creative Hub vinden vanaf 13.00 inspirerende interactieve presentaties van … Lees meer

Ik heb dit boek samen geschreven met Harry Woldendorp, Chris Boven en Thomas Woldendorp. We hebben het boek geschreven voor elke eigentijdse professional die eigenaar wil zijn van zijn of haar eigen transformatieproces en voor elke toekomstgerichte leider die medewerkers daarin wil begrijpen en faciliteren. Impressie van de making off van het boek:

Op initiatief van Hans van der Loo zijn we met een groep experts een expertisecentrum Psychologische Veiligheid aan het vormgeven. De media staat tegenwoordig vol over (on)veilige werkplekken. Maar wat zijn de belangrijkste kenmerken van psychologische veiligheid? Het heeft deze kenmerken: Hiermee voorkom je psychologische ONveiligheid:

Verandering is de enige constante. Het boek geeft je inzichten en handvatten om succesvol te blijven in deze avontuurlijke en veranderende tijden met het 3i-Model. Een aanrader als je blijvend wilt ontwikkelen naar de next level. LINDA KEIJZER, CEO XENOS Professor transitiekunde Jan Rotmans zei heel treffend: “We leven niet in een tijdperk van veranderingen, … Lees meer

Video-sfeerimpressie van de diensten van Visual Facilitator.

Voorzitterschap Werkgroep en Visualiseren meetings en boek. “Handreiking Bouwteams” boek uitgegeven door Werkgroep Handreiking Bouwteams met mooie vormgeving van Twan Cijnssen & Louise Janssen (Acquire Publishing).